Comunicarea interculturală : Paradigmă pentru managementul diversităţii
| Autor | POPESCU, SILVIA chat |
| Editura | Institutul European chat |
| Loc publicare | Iaşi |
| An | 2013 |
| Subiect | Sociologie |
| Comunicare chat | |
| Cultură şi civilizaţie chat | |
| Diversitate culturală şi socială chat | |
| ISBN | 9789736119385 |
| Note | Anexe. Rezumat în lb.franceză şi lb.engleză |
| Bibliogr. p.347-357 |
| ISBN | |
| Număr ISBN | 9789736119385 |
| Alt sistem de control al numerelor | |
| Cotă | 30/31/P81 |
| C.II.36888 | |
| Limba resursei | |
| Limba textului | rum |
| Titlu / Menţiuni de responsabilitate | |
| Titlu | Comunicarea interculturală |
| Alte informaţii la titlu | Paradigmă pentru managementul diversităţii |
| Publicare, distribuţie | |
| Loc publicare | Iaşi |
| Editura | Institutul European |
| Data publicării | 2013 |
| Descriere fizică | |
| Desemnarea specifica a mat. | 397p.:tab. |
| Serii | |
| Titlul seriei | Academica; 179. Ştiinţele comunicării |
| Titlu | |
| Titlu | Comunicarea interculturală : Paradigmă pentru managementul diversităţii |
| Notă generală | |
| Textul notei | Anexe. Rezumat în lb.franceză şi lb.engleză |
| Bibliogr. p.347-357 | |
| Notă de rezumat/abstract | |
| Abstract/Sumar | Comunicarea interculturală - repere teoretico-ştiinţifice - perspectivă evolutiv istorică |
| Etapele dezvoltării comunicării interculturale | |
| Comunicarea interculturală - demers realizabil? Perspective antropologice şi politice | |
| Managementul diversităţii | |
| Discriminarea | |
| Diferenţe de gen în leadearship | |
| Managementul diversităţii - instrument pentru managementul performanţei | |
| Cum realizăm managementul diversităţii? | |
| Anexă: Chestionar pentru angajaţi | |
| Anexă: Chestionar pentru manageri | |
| Anexă: Chestionar pentru manageri de resurse umane | |
| Anexă: Chestionar - diversitatea la locul de muncă în întreprinderea dumneavoastră | |
| Anexă: Chestionar Femeia leader | |
| Anexă: Formular pentru autotest. Ce opinii ai tu la diferenţele de gen? | |
| Anexă: Chestionar managementul diversităţii în organizaţii | |
| Anexă: Atitudini din organizaţie privind performanţa femeilor şi a bărbaţilor | |
| Vedetă de subiect ca subiect | |
| Subiect | Sociologie |
| Comunicare | |
| Cultură şi civilizaţie | |
| Diversitate culturală şi socială | |
| Număr (indice) CZU | |
| Număr (indice) CZU | 316.77:008(100) |
| Alte clasificări | |
| Alte clasificări - Numărul clasei | 30/31/P81 |
| Nume de persoană / resp. intelectuală primară | |
| Autor principal | POPESCU, SILVIA |
| Nume de persoană / resp. intelectuală secundară | |
| Cod de legătură | prefaţă |
| Autor secundar | Dima Teodor |
| Titlu procesat (cu articole nehot. postfixate) | |
| Titlu | 115282 |
30/31/P81; C.II.36888
POPESCU, SILVIA
Comunicarea interculturală : Paradigmă pentru managementul diversităţii.- Iaşi : Institutul European , 2013.
397p.:tab..- (Academica; 179. Ştiinţele comunicării).
Anexe. Rezumat în lb.franceză şi lb.engleză
Bibliogr. p.347-357
Comunicarea interculturală - repere teoretico-ştiinţifice - perspectivă evolutiv istorică
Etapele dezvoltării comunicării interculturale
Comunicarea interculturală - demers realizabil? Perspective antropologice şi politice
Managementul diversităţii
Discriminarea
Diferenţe de gen în leadearship
Managementul diversităţii - instrument pentru managementul performanţei
Cum realizăm managementul diversităţii?
Anexă: Chestionar pentru angajaţi
Anexă: Chestionar pentru manageri
Anexă: Chestionar pentru manageri de resurse umane
Anexă: Chestionar - diversitatea la locul de muncă în întreprinderea dumneavoastră
Anexă: Chestionar Femeia leader
Anexă: Formular pentru autotest. Ce opinii ai tu la diferenţele de gen?
Anexă: Chestionar managementul diversităţii în organizaţii
Anexă: Atitudini din organizaţie privind performanţa femeilor şi a bărbaţilor.
ISBN 9789736119385
I Dima Teodor(prefaţă)
1. Sociologie
2. Comunicare
3. Cultură şi civilizaţie
4. Diversitate culturală şi socială
316.77:008(100)
010
__
$a9789736119385
035 __ $a 30/31/P81
035 __ $a C.II.36888
101 __ $arum
200 __ $aComunicarea interculturală $eParadigmă pentru managementul diversităţii
210 __ $aIaşi $cInstitutul European $d2013
215 __ $a397p.:tab.
225 __ $aAcademica; 179. Ştiinţele comunicării
299 __ $aComunicarea interculturală : Paradigmă pentru managementul diversităţii
300 __ $aAnexe. Rezumat în lb.franceză şi lb.engleză
300 __ $aBibliogr. p.347-357
330 __ $aComunicarea interculturală - repere teoretico-ştiinţifice - perspectivă evolutiv istorică
330 __ $aEtapele dezvoltării comunicării interculturale
330 __ $aComunicarea interculturală - demers realizabil? Perspective antropologice şi politice
330 __ $aManagementul diversităţii
330 __ $aDiscriminarea
330 __ $aDiferenţe de gen în leadearship
330 __ $aManagementul diversităţii - instrument pentru managementul performanţei
330 __ $aCum realizăm managementul diversităţii?
330 __ $aAnexă: Chestionar pentru angajaţi
330 __ $aAnexă: Chestionar pentru manageri
330 __ $aAnexă: Chestionar pentru manageri de resurse umane
330 __ $aAnexă: Chestionar - diversitatea la locul de muncă în întreprinderea dumneavoastră
330 __ $aAnexă: Chestionar Femeia leader
330 __ $aAnexă: Formular pentru autotest. Ce opinii ai tu la diferenţele de gen?
330 __ $aAnexă: Chestionar managementul diversităţii în organizaţii
330 __ $aAnexă: Atitudini din organizaţie privind performanţa femeilor şi a bărbaţilor
606 __ $aSociologie
606 __ $aComunicare
606 __ $aCultură şi civilizaţie
606 __ $aDiversitate culturală şi socială
675 __ $a316.77:008(100)
686 __ $a30/31/P81
700 __ $aPOPESCU, SILVIA
702 __ $4prefaţă $aDima Teodor
920 __ $a115282
035 __ $a 30/31/P81
035 __ $a C.II.36888
101 __ $arum
200 __ $aComunicarea interculturală $eParadigmă pentru managementul diversităţii
210 __ $aIaşi $cInstitutul European $d2013
215 __ $a397p.:tab.
225 __ $aAcademica; 179. Ştiinţele comunicării
299 __ $aComunicarea interculturală : Paradigmă pentru managementul diversităţii
300 __ $aAnexe. Rezumat în lb.franceză şi lb.engleză
300 __ $aBibliogr. p.347-357
330 __ $aComunicarea interculturală - repere teoretico-ştiinţifice - perspectivă evolutiv istorică
330 __ $aEtapele dezvoltării comunicării interculturale
330 __ $aComunicarea interculturală - demers realizabil? Perspective antropologice şi politice
330 __ $aManagementul diversităţii
330 __ $aDiscriminarea
330 __ $aDiferenţe de gen în leadearship
330 __ $aManagementul diversităţii - instrument pentru managementul performanţei
330 __ $aCum realizăm managementul diversităţii?
330 __ $aAnexă: Chestionar pentru angajaţi
330 __ $aAnexă: Chestionar pentru manageri
330 __ $aAnexă: Chestionar pentru manageri de resurse umane
330 __ $aAnexă: Chestionar - diversitatea la locul de muncă în întreprinderea dumneavoastră
330 __ $aAnexă: Chestionar Femeia leader
330 __ $aAnexă: Formular pentru autotest. Ce opinii ai tu la diferenţele de gen?
330 __ $aAnexă: Chestionar managementul diversităţii în organizaţii
330 __ $aAnexă: Atitudini din organizaţie privind performanţa femeilor şi a bărbaţilor
606 __ $aSociologie
606 __ $aComunicare
606 __ $aCultură şi civilizaţie
606 __ $aDiversitate culturală şi socială
675 __ $a316.77:008(100)
686 __ $a30/31/P81
700 __ $aPOPESCU, SILVIA
702 __ $4prefaţă $aDima Teodor
920 __ $a115282
| Barcode/Nr. Inventar | Număr/Ediție | Localizare | Regim resursa | Disponibil | Cota | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1. | 501634 / 501634 | A | Împrumut | Da | 30/31 | |
| 2. | 501633 / 501633 | L | Împrumut | Da | 30/31 |
| Gestiune | Regim imprumut | Ex. | Acțiune |
|---|---|---|---|
| A | Împrumut | 1 |
|
| L | Împrumut | 1 |
|
